Frankfurt
Aktuell besetzen wir im Auftrag einer sehr erfolgreichen, innovativen, weltweit operierenden Unternehmensgruppe, welche im Bereich innovativer Handelskonzepte positioniert ist, die Position „Deputy General Manager“ (m/w/d) am Standort Frankfurt.
Unser Auftraggeber ist weltweit führend und Experte im Betrieb von Handelskonzepten mit 4 800 Stores in 42 Ländern. In Deutschland betreibt unser Auftraggeber über 100 Stores mit einer großen Bandbreite äußerst erfolgreicher und sehr dynamischer Marken. Die Unternehmensgruppe steht für Professionalität, Zielstrebigkeit und langjähriges Branchen-Know-How.
Sie haben Lust auf Herausforderungen und möchten eine abwechslungsreiche Tätigkeit?
Sie sind zuständig als Deputy General Manager für die stellvertretende Leitung von ca. 30 Einzelhandelsgeschäften am Standort Frankfurt. Sie führen die Mitarbeiter (Store Manager, Mitarbeiter im Verkauf und der Verwaltung) sowohl fachlich, als auch disziplinarisch. Sie tragen stellvertretend die Verantwortung für Umsatz, Inventuren und die Steuerung des Warenflusses mit. Sie prüfen und optimieren stetig die Performance an den jeweiligen Standorten hinsichtlich Service, Produktangebot und der operativen Abläufe. Sie haben die stetige Weiterentwicklung der Teams im Blick. Sie erstellen Managementreports und präsentieren diese.
Sie berichten direkt an den General Manager, unterstützen diesen in allen Bereichen operativ und agieren als Leader, in dem Sie die Teams in den Stores im Sinne des unternehmensweiten Führungsleitbildes führen.
Sie führen regelmäßige Kunden-, Partner- und Lieferantengespräche sowie regelmäßige Schnittstellengespräche mit den Standortvermietern.
Sie tragen wesentlich zum Unternehmenserfolg bei, da Sie eine Hands-on-Mentalität, unternehmerisches Denken und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein mitbringen.
Wenn Sie über eine kaufmännische Ausbildung, sowie mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel, oder der Gastronomie (als Store Manager, Geschäftsleiter, Retail Area Manager) verfügen, Sie ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten, sowie eine selbständige Arbeitsweise vorweisen, Sie gerne im Team arbeiten, ein hohes Maß an Eigeninitiative besitzen, ein organisationsstarker Peoplemanager sind, eine positive, dynamische, gewinnende Ausstrahlung mitbringen, dann sind Sie unser Kandidat und wir sollten uns unbedingt kennenlernen!
Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.
Für weitere Auskünfte steht Ihnen Stefanie Schürkamp gerne zur Verfügung.